Global Recruiting™
| Produkt | Global Recruiting™ |
| Kostenvolumen | 5 bis 15 T€ |
| Implementierungszeit | 6 bis 8 Wochen |
| Wirkungs-Time-Lag | 10 bis 12 Wochen |
| Ergebnischarakter | Aufrücken zum National Player |
Leistungsträger aus der Walachei durch Global Recruiting™
Spelleken Assoc. suchen hervorragende Führungskräfte in Reform- und Entwicklungsländern. Mit kreativer Suche, analytischer Auswahl und Präzision bei der interkulturellen Deutung der Anforderungen und Merkmale ist der Erfolg garantiert: die oder der beste für die Position wird gefunden und gebunden.Mit solcher personellen Decke können Sie auf neuen Märkten auftrumpfen: für den Aufbau einer Fertigung oder die Expansion Ihres Vertriebs im Partnerland verfügen Sie auf einmal über echte Veränderer. Lassen Sie sich von dem Geist und der Dynamik z.B. mittel- und osteuropäischer Führungskräfte anstecken, ohne ihre eigene Organisationskultur aus dem Auge zu verlieren.
Wie geht das denn? Spelleken Assoc. sind seit vielen Jahren auf Entwicklungs- und Reformländer spezialisiert. Allein in zwanzig Ländern Europas und Amerikas haben wir eingespielte kaufmännische Tandems: so viel deutsche Steuerung wie nötig, so viel lokale Kräfte wie möglich. Dadurch kennen wir die Leistungseliten im Land und deren Vereinbarkeit mit der jeweiligen Unternehmenskultur aus Deutschland.
Die Schritte:
- Gemeinsame Klärung der Anforderungen bzgl. Position und Bewerber
- Maßnahmenmix aus Mediaplan und Direktsuche
- Sortierung der Lebensläufe, Scoring und Ranking I
- Interview und Assessment mit den Favoriten, Scoring II
- Synoptische Profilierung und Beurteilung in Deutschland
- Auswahlgespräche mit dem Auftraggeber